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Valeurs : Respect

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Ce que signifie pour VOUS le respect dans le lieu de travail!

Les comportements décrits ci-dessous sont ceux mentionnés le plus fréquemment par les employés (sondage).

Être courtois, calme, poli, coopératif dans nos conversations.
 
Respecter les calendriers et les échéanciers.
 
Chercher à connaître l’avis des membres de l’équipe et des personnes touchées par notre travail.
 
 Accepter les différences et traiter les autres d’égal à égal.
 
 Être discret dans les aires communes et les espaces de réunion, éviter les bruits excessifs et les conversations bruyantes.
 
Éviter les interruptions pendant nos rencontres avec d’autres personnes, sauf si l’on a pris des dispositions en ce sens.
 
 Écouter attentivement l’opinion des autres et tenir compte des suggestions.
 
Rendre hommage aux personnes qui le méritent – surprendre les autres à bien faire.
 
Utiliser des communications directes dans la mesure du possible – moins de « courriels ».
 
Amorcer le dialogue et intervenir de façon constructive quand nous constatons un comportement irrespectueux.

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